2025年度政府向社会购买基本公共就业创业服务成果

一、基本情况

深化青年人才引育。举办“2025高校荣成行”活动，邀请省内外47所高校和我市87家产业链重点企业参会，与郑州大学、河南工业大学等8所高校签订校地合作协议，在山东农业大学、山东理工大学、青岛科技大学、青岛理工大学4所高校设立“青年就业服务站”。此外，为助力企业招揽英才，人社部门编印高校信息手册，完善企业高校引才图谱，推行企业“点单式”用才、精准化引才模式，依托160所高校引才基地和6处“青年就业服务站”，组织浦林成山、黄海造船、永成新材料等168家次企业赴吉林大学、内蒙古工业大学、山东科技大学等省内外28所高校开展“名校人才直通车”等系列引才活动。全年举办荣成籍学子名企行、青年人才政策推介会、驻荣高校新生家长观荣成、就业服务进高校等活动8场，多层次、多渠道宣传我市产业布局和人才政策，有效提高城市吸引力和青年人才到荣就业创业意愿。截至10月底，累计新引进青年人才3200余人。

二、主要成效

深入实施“荣归故里”计划，持续吸引优秀青年人才来荣就业创业。一是精准摸排重点企业人才需求，印制《荣成企业概况及人才需求信息》手册，向省内外80余所高校推送人才需求信息，同时组织有意愿参加高校人才引进活动的企业参加校园招聘活动，现场直接面试考核，签订双向就业意向。二是积极搭建校企对接平台，成功举办“高校荣成行”活动，促成省内外40所高校与我市七大产业链重点企业深入洽谈交流，累计与160所高校建立常态化人才联合培养和就业实习合作关系。通过系列活动，进一步强化全市招才引智力度，为推动荣成高质量发展、企业转型升级和新旧动能转换提供持续、稳定的人才支撑。
      三、活动亮点

坚持“走出去”与“引进来”相结合，注重以实际招引成效检验工作成效。2025年以来，通过举办高校荣成行、大学生家乡名企业行、“招才引智高校行”“新生家长看荣成”等活动，邀请省内外高校师生代表来荣实地考察，对我市就业创业环境和产业发展情况形成直观认识，进一步提升对荣成城市和企业的认同感。同时，积极组织我市七大产业链企业赴内蒙古、吉林、济南、青岛等地高校开展校园招聘和校企对接活动，有效扩大招才引智覆盖面，吸引更多高校毕业生来荣就业创业。
       四、工作启示

人才是一个城市发展的最大动能。人才招引工作必须紧扣企业用工核心需求，方能精准发力、彰显实效。从实际情况来看，企业对专业人才的需求日益迫切，但部分企业在招才渠道拓展、引才方法创新上仍存在局限，难以高效匹配优质人才资源。人社部门通过统一组织企业参与省内外人才对接会、专场招聘会等活动，既为企业搭建了精准引才的便捷桥梁，帮助其快速锁定合适人才，又同步宣传了我市招才引才优惠政策，有效提升了城市对各类人才的吸引力。

下一步，我们将持续强化部门统筹协调优势，积极探索更具针对性、灵活性的引才新模式，推动人才资源加速向重点企业、关键产业集聚，为全市产业转型升级和高质量发展提供更为坚实、有力的人才保障与智力支撑。